近日，中华全国总工会印发《关于表彰全国模范职工之家  全国模范职工小家 全国优秀工会工作者的决定》（总工发 〔2024〕15号）文件，省水文队工会副主席徐桂银被授予“全国优秀工会工作者”荣誉称号，为本次浙江省自然资源系统唯一获得者。

徐桂银连续18 年奋斗在工会战线上，为了地质事业高质量发展，无论是致力于发展群团工作，还是从事工会专项工作，她始终保持建功立业、争创一流业绩的豪迈风格，工会工作连续多年获地质系统重点工作考核第一名、宁波市直属系统基层工会整体工作考核特等奖、宁波市“示范工会”等荣誉称号。她先后获得“浙江省五一劳动奖章”、全国“安康杯”竞赛活动优秀组织者、宁波市优秀工会干部等荣誉称号，其业绩在浙江省地质院系统广为传赞，被大家亲切地誉为工会系统最鲜艳的“巾帼红”。

学理论，强思想，凝心铸魂奋进新征程。她学习习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记关于工会工作的重要论述，旗帜鲜明地捍卫党的根本立场和根本利益，真正做到增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。她协力单位党组织组织开展“中国梦 劳动美”主题教育活动、“守好红色根脉·班前十分钟活动”、“凝心聚力跟党走·团结奋进新征程”等形式多样的活动，以高度的责任感和使命感，引领广大职工“听党话、跟党走”。

聚众力，建新功，先进引领发挥新作用。围绕大队发展重点，她牵头组织开展“安康杯”竞赛、岩土工程勘察等10余项职业技能竞赛。负责组织提出的《关于地下管线勘査专用钻头普及推广的建议》等合理化建议，获得浙江省安全生产合理化建议一等奖,创造了良好的社会经济效益。在她的积极推动下，大队成立了劳模创新工作室，并被评为“浙江省最具影响力劳模工匠创新工作室”。工作室成员先后组队参加了省职工地质灾害风险调查评价技能竞赛、省岩土工程勘察技术竞赛等均获得团体第一、第二的好成绩。在院系统率先开展“师徒结对”活动，首批从四大专家、八大名师起步，后来在院系统广泛推广，有1对师徒入选“宁波市‘百对好师徒’”。

创载体，激活力，职工队伍焕发新气象。她积极倡导“快乐工作，健康生活”的理念，根据职工需求组织开展“奋进新时代·跑出加速度”迷你马拉松等干部职工喜闻乐见、参与度高的文体活动，多个优秀活动项目被收录至单位历史陈列馆;组建了8个文体兴趣小组，其中乒羽兴趣小组荣获“浙江省职工文体活动优秀兴趣小组”。加强对职工的社会主义核心价值观、地质“三光荣”、忠诚诚信等教育，极大地激发了干部职工干事创业的动力活力。

办实事，暖人心，民生工程落到新实处。坚持把不断满足广大职工对美好生活向往落到实处，创造条件为野外分院购置了健身器材，建立职工书屋;为职工办理各类医疗互助保障，对职工生活突发性困难，都给予及时帮助。协助行政解决驻外单位购买和装修办公用房、职工宿舍、社保属地化、子女上学等实际困难，有效提升了职工的获得感、幸福感。她还结合单位实际，在充分调研的基础上，将节日慰问品做成不同套餐，职工自选后发放，满足不同职工多元需求。努力办好每年度职工疗休养、职工健康体检等民生实事工程，深得广大干部职工好评。